CORPORATE CULTURE
企業文化
25名（隊）選手傾情演唱，用歌聲表達對國家的真摯祝福，頌揚為國家富強、民族復興而努力奮斗的情懷，展現產業職工奮發上進、愛崗敬業的精神面貌。比賽評委由3名音樂專業人士、4名公建中心領導組成。南通四建選手黃炎、秦淋淋分別演唱了《國家》、《咱當兵的人》，贏得陣陣掌聲和歡呼聲。最終，他們分別榮獲一等獎、三等獎的好成績，為南通四建爭得了榮譽。
2019
10-09
此次比賽作為通州區總工會新時代文明實踐活動之一，給各單位和廣大職工提供了一個展現風采、提升集體榮譽感的平臺，進一步推動了全民健身事業的發展。江蘇鈺海積極參賽，充分展現了集團的企業文化和員工的精神風貌。
2019
09-26
8月27日，南通四建祥云樓多功能報告廳內座無虛席，達?？毓?、南通四建“博思講堂”活動在這里隆重舉行。來自南通建筑產業聯盟成員單位、通州區特級資質建筑企業的代表，達?？毓?、南通四建黨委委員及黨組織書記，集團本部和南通地區各下屬單位的管理人員近300人參加活動。著名軍事專家杜文龍大校應邀出席并發表主旨演說。 安全包括公共空間
2019
09-11
【好家風】互敬互愛 比翼齊飛 四建許彤家庭獲評南通“最美家庭”
許彤夫婦均為四建設計院的骨干，結婚以來，他們在生活中互敬互愛，互諒互讓；在工作上互相鼓勵，共同提高。他們孝敬老人，熱心助人，同舟共濟，同甘共苦，用平凡生活中的點點滴滴詮釋了家與愛的真諦。
2019
06-19
參加本次培訓的80多位學員主要包括集團各下屬單位主要負責人、后備干部培養對象等。培訓班開班第一課由達?？毓杉瘓F董事局主席、南通四建集團終身名譽董事長耿裕華主講。 集中培訓期間，南通四建集團董事長瞿羌軍、黨委書記張崢峰等領導和職能部門負責人分別從經營管理、安全管理、財務管理、技術和信息化、法務管理、人力資源管理、辦公管理等方面對學員們展開培訓，并與學員們座談交流，聽取大家的意見和建議。本次培訓班還特邀國內知名央企、中國建筑裝飾協會、立信稅務師事務所的專家前來授課，傳授營銷管理、人才培養和稅收實務等方面的知識。
2019
06-05
6月2日，南通四建集團建筑設計有限公司（設計院）舉行“濃情端午·喜迎六一”員工親子活動。
2019
06-02
多年來，南通四建東北總部在注重員工職業技能水平提升的同時，同樣注重呵護員工的身心健康。東北總部成立了跑步小組，組織開展日常長跑和體能訓練，鼓勵員工參加集團比賽和馬拉松賽事，營造“快樂工作、健康生活”的積極氛圍。
2019
05-26
南京總部技術負責人陶華就組織本次培訓的目的及后期將此納入對技術、質量管理人員日?？己朔秶隽苏f明。通過這次裝配式知識培訓，全面提高了管理人員對裝配式建筑的認知和應用水平，為裝配式混凝土建筑的施工管理提供了強大的技術支持。
2019
05-26
【環保公益】南通四建第29建筑分公司黨員參加“金陵晚報虎鳳蝶行動
中華虎鳳蝶是生長在南京東郊紫金山的一種國家二級保護動物。十多年前，逐漸增多的登山人群在紫金山上留下了不少垃圾，嚴重破壞了虎鳳蝶的生存環境。南京報業傳媒集團于2007年4月28日正式發起“金陵晚報虎鳳蝶行動”公益環?；顒樱栒偃w南京市民參與環保行動，保護南京人的母親山紫金山。
2019
05-18
南通四建上海總部總經理沈笑非同志在接受上海市電視臺“今日印象”欄目采訪時說：“一個雞蛋暴走50km是一段超長的距離，隊員們磨礪的不僅僅是身體，也是心智；戰勝諸多困難的同時，更是戰勝過去的自己；在挑戰自己的同時，快樂的做公益，這是本次活動的意義和宗旨?！蹦贤ㄋ慕ㄋ袇①愓吆椭驹刚哒潜羞@種理念，用自己的實際行動，讓更多的社會人士關注0-18歲弱勢兒童、關注公益事業，倡導社會各方形成合力，改善困境兒童的成長環境，促進困境兒童健康成長、平等發展。
2019
05-11
